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未來就業趨勢觀察

[   心得    傅子洋   ]

現在的台灣充斥著很多怪異的文化,例如~國民黨執政和民進黨執政都迷信著"銀行不能倒的神話",而一直讓銀行合併在合併,

沒有良好的規範及處制銀行的氾濫,再來就是每年失業率的提升,和包括將近10年都未調薪,在我父母20幾歲的年代,雖然薪資不高,

可是政府每年都會調薪,因為當時競技力強,技術強,經濟也起飛,但現在政府的腐敗,政策的反覆,

讓人民過著水深火熱的生活,不是台灣沒有人才,而是國家沒有提供一個環境培養人才,現在的大學畢業生很多,

包括我現在四年級,我會很擔心一畢業找不到工作,而政府提供的就業機會又很少,輔導就業的資訊也是,

我覺得未來就業趨勢,政府應該要更謹慎的把關,不要讓國內許多人才外移,和提升國內的教育水準及就業率

不要只肥了某些大企業,而讓其他中小企業堪憂,台灣從加入WTO到現在準備簽暑ECFA和MOU等,

都希望多替國內的人才和企業著想,台灣是電子產業的重鎮,如果不能充分利用大陸的資源,則純就代工技術而言,在2~3年內很快就會被取代,雖然台灣有很好的整合跟管理能力,但是大陸的潛力和自創品牌(山寨板)

我們必須加速提升技術創新產品價值,才能避免產業空洞化的危機,

從讀大學開始,老師都要求我們如果學歷不是很好,就要爭取多一點的證照,和學國外語言,提升自己的學力,提升自己在社會的競爭力

而每天從電視和新聞上,看出台灣現階段的狀況,我更加覺得自己必須更加努力考證照才能在社會生存下去,了解市場需要什麼樣人才,而朝目標邁進.
畢竟有些事情要經過比較,才能清楚自己真正的想法
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